2025年4月3日,滦州片区收费站召开2025年收费工作暨劳动竞赛动员会,深入贯彻落实公司年度工作会议精神,全面部署全年重点任务。会议由滦州片区收费站主要负责人刘梦晗主持,通过 "目标分解+特色创建+全员竞赛" 三维联动,为全年工作谋篇布局。
精准锚定年度目标,构建 "十比" 擂台赛体系
会议全面传达了《2025 年收费工作会议议程》核心内容,明确全年通行费征收目标任务,并将任务指标细化分解至班组、落实到个人。重点部署了本年度通行费创优创效擂台赛,提出 "十比" 竞赛机制:比任务完成率、比业务精湛度、比服务满意度、比引流增效量、比安全管控力、比增收创新力、比降本贡献率、比文化凝聚力、比管理精细化、比形象美誉度。通过建立 "周评比、月考核" 的动态管理机制,形成 "人人肩上有指标、个个岗位有压力" 的工作格局。
深化疏港高速定位,内外兼修提质增效
会议重点传达了公司党委书记、总经理成子满的讲话精神,强调迁曹高速作为京津冀交通一体化重要节点的疏港定位。针对当前公路治超力度加大、部分路段断交施工等外部环境变化,要求全体职工树立 "大服务" 理念,一方面主动对接沿线企业,建立 "信息共享平台",精准掌握钢铁、矿石等大宗货物运输需求;另一方面深化内部管理改革,加强对收费人员操作技能培训,及时处置各类突发事件,全力保障收费站口车辆通行顺畅,全面提升收费站整体服务水平与通行效率 。
打造 "一站一特色" 品牌,激发创新活力
为落实 "一站一特色" 工作要求,刘梦晗强调,要深度聚焦廉洁从业领域,精心构建具有滦州片区收费站独特印记的廉洁体系。作为公司重点打造的廉洁示范点,滦州片区收费站要持续发挥示范引领作用,不断深化廉洁管理内涵,利用好当下建设中的收费站廉洁小屋,作为传播廉洁文化、强化廉洁教育的前沿阵地。建立廉洁文化长廊,展示职工原创的廉洁书画、摄影作品,让廉洁文化融入日常工作场景,让廉洁成为滦州片区收费站最鲜明的底色,推动特色站区建设迈向新高度。同时启动 "观摩月" 活动,通过跨站交流、经验分享,推动管理经验互鉴互促。
会议强调,全体职工要以 "时时放心不下" 的责任感和 "事事落实到位" 的执行力,在劳动竞赛中展现新作为。下一步将聚焦 "强服务、保畅通、促增收" 三大主线,通过开展业务大练兵、服务大提升、安全大排查等专项行动,确保全年目标任务高质量完成,为迁曹高速打造 "疏港标杆路" 贡献力量。